Milžiniški darbo krūviai ir menki atlyginimai – priežastys, dėl kurių šimtai „Amazon“ darbuotojų ryžtasi streikui

„Amazon“
„Amazon“ sandėlio darbuotojai streikuoja dėl menko atlyginimo. Bryano Angelo/Unsplash nuotrauka.

<h2>Darbuotojai reikalauja adekvataus valandinio atlygio</h2>
<p>Tituluojama kaip viena pelningiausių bendrovių planetoje „Amazon“ neišvengė streikų lavinos – Anglijoje esančiame bendrovės sandėlyje dirbantys darbuotojai skundžiasi darbo krūviui netolygiu atlygiu ir surengė streiką. Skaičiuojanti milžiniškus pelnus elektroninės prekybos milžinė užsimojo pasityčioti iš skurstančių darbuotojų pasiūliusi jiems vos 42 centais per valandą didesnį atlygį. Be to, išaiškėjo, kad bendrovėje dirbantys darbuotojai kenčia ne tik nuo žvėriškų darbo sąlygų, bet kai kurie iš jų neatlaikę tempo darbo vietoje net ir miršta.</p>
<p>Ketvirtadienį daugiau nei 700 „Amazon“ sandėlio darbuotojų surengė visuotinį streiką reaguodami į vangų bendrovės norą dalintis gaunamu pelnu[1]. Reaguodami į milžinišką infliaciją ir sparčiai kylančias kainas, sandėlio darbuotojai panoro ir adekvataus darbo užmokesčio, kurį milijardus pelno kasmet gaunanti bendrovė tikrai galėtų sau leisti. Visgi, kartais verslininkų godumas gali būti neišmatuojamas.</p>
<blockquote>
<p>Viena iš darbuotojus atstovaujančių profsąjungų pranešė, kad Tilberyje esančio sandėlio darbuotojai sustabdė savo darbą po to, kai „Amazon“ pasiūlė jiems vos 35 pensais (42 centais) didesnį valandinį atlyginimą. </p>
</blockquote>
<p>Profsąjungos teigimu, darbuotojai siekia, kad valandinis atlyginimas jiems būtų pakeltas 2 svarais sterlingų atsižvelgiant į darbui keliamus reikalavimus ir milžinišką infliaciją, su kuria dabar susiduria Anglijos gyventojai. </p>
<blockquote>
<p>Visgi, „Amazon“ šiuos profsąjungos prašymus atmetė, argumentuodama, jog sandėlio darbuotojai ir taip gauna visapusišką išmokų paketą, į kurį esą įeina visapusiškas sveikatos, gyvybės draudimas, subsidijuojamas maitinimas ir nuolaidos, taikomos specialiai darbuotojams, kurių vertė esą siekia „tūkstančius per metus“ bei bendrovės siūlomas pensijų planas.</p>
</blockquote>
<p>Panašius protestus jau yra surengę ir JAV darbuotojai, kai daugiau kaip 60 darbuotojų Niujorke ir Merilande reikalavo 3 doleriais padidinti darbo užmokestį ir sugrąžinti pandemijos metu įvestas 20-ties minučių pertraukas. Pranešama, kad bendrovė praėjusiais metais valandinį darbo užmokestį pakėlė iki 18 JAV dolerių už valandą.</p>
<p><img src="77_CDN_URL/images/sandelys.jpg" alt="" /></p>
<h2>Žvėriškos darbo sąlygos</h2>
<p>Apie nežmoniškas darbo sąlygas bendrovėje „Amazon“ jau prakalbo ne vienas joje dirbęs ar dirbantis darbuotojas. Štai dar metų pradžioje „Amazon“ profesinės sąjungos organizacinio komiteto nariai Justine Medina ir Brettas Danielsas prabilo apie varginantį darbą, informacijos apie koronavirusą trūkumą, 60 valandų ir ilgesnę darbo savaitę, 10-ties valandų pamainas su „privalomais viršvalandžiais“ ir 2–3 valandų keliones į darbą ir iš jo[3].</p>
<blockquote>
<p>Dėl menkų atlyginimų, palyginus su tenkančiu darbo krūviu, besiskundžiantys darbuotojai taip pat susiduria su nuolatine įtampa, kai šie yra skubinami nuolat spartinti savo darbo tempą linijoje. J. Medina pastebėjo, kad darbas vyksta taip greitai, kad tiesiog neįmanoma užtikrinti saugumo reikalavimų. O štai linijomis kas valandą pralekia po maždaug 700 vienetų prekių.</p>
</blockquote>
<p>Tačiau menkas darbo užmokestis ir milžiniškas krūvis esą nėra vienintelės priežastys, dėl kurių skundžiasi „Amazon“ sandėlių darbuotojai. Kaip antai J. Medina teigė nerimaujanti ir dėl klausos praradimo, mat garsiai veikiančios mašinos skleidžia didžiulį triukšmą, o patalpose nuolat įsijungia ir signalizacija. Be visa ko, neužtikrinami ir kiti saugumo reikalavimai – pavyzdžiui, 400 kg sveriantys robotai neturi jutiklių, pranešančių jiems apie tai, kad sandėlio praėjimuose priešais juos yra žmogus.</p>
<blockquote>
<p>„Sutikau daugybę žmonių, kurie man pasakojo apie darbe lūžusius kaulus, bet net ir tokiais atvejais jie turėjo tęsti darbą. Jie neturi nemokamų atostogų, kurias galėtų pasiimti, o „Amazon“ jų darbo laiką skaičiuoja minučių tikslumu, tad tie, kurie ilgai nedirba, yra baudžiami“, – teigė J. Medina[3].</p>
</blockquote>
<p><img src="77_CDN_URL/images/sandelys-2.jpg" alt="" /></p>
<h2>Pateko į pavojingiausių JAV darbdavių sąrašą</h2>
<blockquote>
<p>Dėl milžiniško kiekio darbuotojų patiriamų traumų ir net mirčių darbo vietoje, Nacionalinės profesinės saugos ir sveikatos taryba 2019 m. „Amazon“ įtraukė į pavojingiausių JAV darbdavių sąrašą[4].</p>
</blockquote>
<p>Štai 2019 m. darbo vietoje mirė vienas „Amazon“ darbuotojas, dirbęs Etnoje esančiame sandėlyje, kuriam darbo metu sustojo širdis. O dar svarbiau tai, jog vyras net 20 minučių pragulėjo ant grindų nereaguodamas į aplinką, kol jį surado kitas darbuotojas.</p>
<p>Šių metų kovo mėnesį elektroninės prekybos gigantė net užginčijo dviejų akcininkų pasiūlymus, kuriais buvo reikalaujama atlikti nepriklausomą bendrovės darbo sąlygų auditą ir teigė, kad tai esą yra vadovybės, o ne akcininkų „reikalas“, todėl pasiūlymą atmetė[5].</p>
<p>Liepos viduryje buvo pranešta apie dar vieną Niujorko federalinių prokurorų bei Darbuotojų saugos ir sveikatos administracijos vykdomą patikrinimą sandėliuose dėl darbo sąlygų[6]. Skelbiama, kad Darbo departamento padalinys, kuris rūpinasi darbo vietų sauga, patikrino „Amazon“ sandėlius už Niujorko, Čikagos ir Orlando ribų dėl galimų pavojų reaguojant į iš Niujorko pietinės apygardos prokuratūros gautus skundus.</p>