Apklausa atskleidė, kas dabar labiausiai kamuoja Vilniaus verslą

Daugėja įmonių, kurios išorinių rizikų poveikio nejaučia

Daugiau nei pusė Vilniaus smulkių ir vidutinių įmonių vis dar teigia, kad jų veiklą neigiamai veikia geopolitinė ir makroekonominė aplinka. Tačiau tokių verslų, kurie sako šio poveikio nejaučiantys, per metus gerokai padaugėjo: nuo 22 proc. pernai iki 34 proc. šiemet.

Tokius rezultatus rodo „Darnu Group“ užsakymu atlikta „Spinter tyrimų“ apklausa. Jos duomenimis, įmonės prie besikeičiančios aplinkos prisitaiko ir toliau planuoja investicijas, nors sprendimus priima atsargiau. Daugiau dėmesio skiriama veiklos efektyvumui, procesams, išlaidoms ir darbuotojų valdymui.

Lietuvos verslo konfederacijos vicepirmininkas, ekonomistas Marius Dubnikovas sako, kad pastarųjų metų įtampa verslo nuotaikas paveikė, tačiau ilgainiui įmonės išmoko su ja gyventi. Jo teigimu, į galimas rizikas dabar reaguojama nuosaikiau ir realistiškiau.

„Prie galimų rizikų verslas prisitaikė ir į jas reaguoja nuosaikiau, ne taip nervingai. Panašu, kad kur kas realistiškiau įvertinamos esamos rizikos, o potencialios grėsmės lieka nuošalyje, nežinomybė stumiama į šoną“, – sako M. Dubnikovas.

Ekonomistas mano, kad pasitikėjimui įtakos turi ir pozityvūs signalai iš Europos bei investicijos į gynybos pramonę. Pasak jo, įmonės vis dažniau renkasi susitelkti į kasdienę veiklą ir sprendimus, kuriuos gali kontroliuoti, užuot nuolat reagavusios į kiekvieną grėsmingą antraštę.

Investicijų planų neatsisakoma

Apklausos duomenimis, šiemet investuoti planavo 59 proc. sostinėje veikiančių smulkių ir vidutinių įmonių. Dažniausiai jos ketino įsigyti naujos įrangos – tai nurodė 31 proc. respondentų.

Dar 24 proc. apklaustų įmonių planavo kelti darbuotojų kvalifikaciją, o 21 proc. – pritraukti naujų darbuotojų. Tiek pat, 21 proc., svarstė atnaujinti transporto parką. Į naujų produktų kūrimą ketino investuoti 16 proc., o verslo patalpų atnaujinimą planavo 15 proc. respondentų.

„Darnu Group“ pardavimų ir nuomos vadovas Mykolas Čiplys teigia, kad įmonės augimo galimybių neatsisako, nors planus vertina konservatyviau ir sprendimus priima lėčiau. Jo teigimu, tyrimo rezultatai atsispindi ir bendrovės valdomų komercinių patalpų paklausoje.

M. Čiplys nurodo, kad bendrovės prekybinių sandėlių komplekse „Vilniaus verslo parkas“ 2025 metais nuomos ir pardavimo sandorių skaičius, palyginti su ankstesniais metais, išaugo 62,5 proc. Šiemet bendrovė, ypač nuo metų vidurio, pastebi sugrįžtančius investuotojus – tiek ieškančius patalpų savo veiklai, tiek perkančius jas nuomai.

Šis pavyzdys atspindi bendrovės valdomo objekto situaciją, o ne visos sostinės komercinio nekilnojamojo turto rinkos statistiką. Apklausos duomenys rodo, kad dalis įmonių planuoja atnaujinti ar plėsti veiklą, tačiau neatskleidžia, kiek šių planų jau įgyvendinta.

Didžiausi kasdieniai iššūkiai – atlyginimai ir darbuotojų paieška

Geopolitinė aplinka nėra vienintelis įmonių rūpestis. Apklausos dalyviai dažniau kasdienius sunkumus siejo su darbuotojų atlyginimų lūkesčiais – tai nurodė 26 proc. respondentų. Darbuotojų trūkumą ir vidaus politikos pokyčius kaip iššūkį įvardijo po 16 proc. apklaustųjų.

Daugiau nei pusė įmonių – 58 proc. – pastaruoju metu susidūrė su sunkumais, bandydamos pritraukti naujų darbuotojų. Dešimtadalis respondentų nurodė, kad sunkumai yra dideli, dar 48 proc. – kad nedideli.

M. Dubnikovo teigimu, darbuotojų stygius ir atlyginimų lūkesčiai glaudžiai susiję: kai įmonėms sunku rasti žmonių, spaudimas didinti atlyginimus stiprėja. Ekonomistas atkreipė dėmesį, kad pastarąjį dešimtmetį vidutinis darbo užmokestis Lietuvoje augo maždaug po 10 proc. per metus. Jo vertinimu, šios išlaidos gali vis labiau veikti įmonių finansinius rezultatus.

Darbdaviams svarbu ne tik pasiūlyti tinkamą atlyginimą. M. Čiplys sako, kad potencialūs darbuotojai vertina ir papildomas naudas, kolektyvą, tobulėjimo galimybes, taip pat pačią darbo vietą – jos patogumą, vietą ir pasiekiamumą.

Šie kriterijai, anot jo, svarbūs ir įmonėms renkantis komercines patalpas. Apklausoje, atmetus kainą, patogus parkavimas ir privažiavimas įvardyti kaip svarbiausi pasirinkimo veiksniai. Įmonėms tai gali būti aktualu ne tik dėl klientų srauto, bet ir siekiant pritraukti bei išlaikyti darbuotojus.

Apklausą „Darnu Group“ užsakymu atliko „Spinter tyrimai“. Joje dalyvavo 213 Vilniuje veikiančių įmonių atstovai, todėl rezultatai apibūdina sostinės, o ne visos Lietuvos verslo nuotaikas.